Dar a conocer los días que se considerarán como inhábiles, para efectos de los actos y procedimientos administrativos establecidos en el artículo 15 de la Ley Federal del Trabajo, así como los procedimientos en materia de inspección y vigilancia e imposición de sanciones que, en ejercicio de sus atribuciones, realizan la Dirección General de Asuntos Jurídicos, la Dirección General de Inspección Federal del Trabajo, Direcciones de Coordinación Regional y de las Oficinas de Representación Federal del Trabajo en las entidades federativas, en términos de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo.

No crea nuevas obligaciones ni sanciones para los particulares ni hace más estrictas las existentes. No modifica ni crea trámites que signifiquen mayores cargas administrativas o costos de cumplimiento. No reduce ni restringe prestaciones o derechos para los particulares. No establece ni modifica definiciones, clasificaciones, metodologías, criterios.

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